Gesetzliche Krankenversicherung

Informationen zur gesetzlichen Krankenversicherung

Die gesetzliche Krankenversicherung (GKV) gehört zum deutschen Sozialversicherungssystem und gilt für jeden Arbeitnehmer als Pflichtversicherung, sofern die derzeitige Grenze für das monatliche Arbeitsentgeld in von Höhe von 3.862,50 Euro nicht überschritten wird. Folglich muss jede Person, dessen Einkommen niedriger ausfällt, bei einer der gesetzlichen Krankenkassen pflichtversichert sein.
Durch das Versicherungspflichtgesetz soll verhindert werden, dass kein in Deutschland lebender Bürger ohne Versicherungsschutz ist. Durch den Gesetzgeber ist u. a. geregelt, dass jeder Arbeitnehmer ohne Gesundheitsprüfung aufgenommen werden muss, Familienangehörige sogar gratis. Zudem wurde das Leistungsniveau der gesetzlichen Krankenkassen festgelegt, somit ist für jeden eine gleichwertige und gute Behandlung im Krankheitsfall gewährleistet. Der Beitragssatz der Krankenversicherung ist ebenfalls vorgeschrieben und beträgt aktuell 14,9 Prozent des Bruttoeinkommens, wovon der Arbeitgeber knapp die Hälfte des Beitragssatzes übernehmen muss (Arbeitnehmerbeitrag: 7,9% - Arbeitgeberbeitrag: 7,0%).

Wahl der Krankenkasse

Sie können sich als Arbeitnehmer also frei entscheiden, bei welcher gesetzlichen Krankenkasse Sie sich versichern. Ausgenommen von dieser Regelung sind Beamte, Selbstständige, sowie Studenten die nicht mehr über die Familienversicherung abgesichert sind. Sie können sich zwischen den Allgemeinen Ortskrankenkassen, Ersatzkrankenkassen, Betriebskrankenkassen und Innungskrankenkassen entscheiden. Bis auf die Betriebs- und Innungskassen, welche größtenteils nur Beschäftigte bestimmter Firmen oder Berufsgruppen aufnehmen, können Sie sich bei den restlichen Krankenkassen deutschlandweit versichern.

Gesetzliche Krankenversicherungen im Vergleich

Die Beitragssätze der einzelnen Krankenkassen fallen keineswegs immer gleich hoch aus! Auch wenn ein Großteil der Leistungen gesetzlich festgelegt ist, so gibt es doch Unterscheide bei der Beitragshöhe, den Zusatzleistungen sowie dem Service. In unserem Leistungsvergleich können Sie einsehen, welche Leistungen von welcher Krankenkasse bezahlt werden. Durch die Einführung des Gesundheitsfonds können Sie als Mitglied der gesetzlichen Krankenkassen zwischen zahlreichen neuen Tarifen wählen: Bonusprogramme, Wahltarife sowie Zusatzleistungen sind nun ausschlaggebend, darunter fällt z.B. die Förderung von Sportkursen, Reiseimpfungen und viele andere Sonderleistungen. Nutzen Sie die Möglichkeit und finden Sie mit unserem Vergleichsrechner die Krankenkasse mit dem besten Tarif. Vergleichen spart bares Geld!